{"id":978,"date":"2019-03-26T18:25:40","date_gmt":"2019-03-26T18:25:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.lgbti-label.ch\/?p=978"},"modified":"2019-03-26T18:25:40","modified_gmt":"2019-03-26T18:25:40","slug":"erstmals-auszeichnung-swiss-lgbti-label","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lgbti-label.ch\/de\/erstmals-auszeichnung-swiss-lgbti-label\/","title":{"rendered":"Erstmals Auszeichnung Swiss LGBTI-Label"},"content":{"rendered":"<p>\t\t\t\tPremi\u00e8re f\u00fcr die Schweiz: Im feierlichen Rahmen wurden heute in Z\u00fcrich sieben Unternehmen und Organisationen ausgezeichnet, welche die umfassenden Anforderungen erf\u00fcllen, um das neue Swiss LGBTI-Label zu tragen. Sie beweisen damit, dass sie eine Kultur der Offenheit, Inklusion und Wertsch\u00e4tzung gegen\u00fcber ihren LGBTI-Mitarbeitenden leben. Die Verleihung des Labels durch verschiedene LGBTI-Organisationen ist ein wichtiges gesellschaftliches Signal.<\/p>\n<p><strong>Gradmesser der offenen Arbeitskultur<\/strong><br \/>\nUnser neues Swiss LGBTI-Label gibt nun Unternehmen und Organisationen erstmals die M\u00f6glichkeit, sich im Rahmen des Diversity &amp; Inclusion Managements als attraktive Arbeitgeber zu pr\u00e4sentieren und wahrgenommen zu werden. Das Label unterst\u00fctzt Unternehmen und Organisationen bei der In-tegration der Dimensionen sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentit\u00e4t in eine ganzheitliche DiM-Strategie und ist ein Gradmesser f\u00fcr eine offene, inklusive und wertsch\u00e4tzende Arbeitskultur.<\/p>\n<p><strong>Erste Vergabe des Labels<\/strong><br \/>\nIm Rahmen einer Feier im Atrium der Z\u00fcrcher Kantonalbank wurden heute Abend die Swiss LGBTI-Labels erstmals \u00fcbergeben. Stadtrat Andr\u00e9 Odermatt mit einer Grussbotschaft der Stadt Z\u00fcrich sowie weitere Politik- und Wirtschaftsvertreterinnen gaben der Veranstaltung den geb\u00fchrenden Rahmen. Vertreterinnen und Vertreter der Berufsnetzwerke Network und WyberNet als Initianten des Labels sowie der weiteren LGBTI-Dachorganisationen, ebenso wie die Vergabekommission waren ebenfalls pers\u00f6nlich anwesend.<\/p>\n<p><strong>Vom KMU bis zur Grossbank<\/strong><br \/>\nDie Co-Pr\u00e4sidentin von WyberNet Susi Saxer und der Pr\u00e4sident von Network Daniel Seiler pr\u00e4sentierten diejenigen sieben Unternehmen und Organisationen, welche als erste in der Schweiz die Anforderungen f\u00fcr das Swiss LGBTI-Label erf\u00fcllen und somit als Pioniere eine wichtige Rolle spielen. Es handelt sich um (in alphabetischer Reihenfolge):<\/p>\n<p>Unternehmen bis 250 Mitarbeitende:<br \/>\n&#8211; Almacasa, Spectren AG<br \/>\n&#8211; Mercer Schweiz AG<\/p>\n<p>Unternehmen ab 250 Mitarbeitende:<br \/>\n&#8211; Credit Suisse AG<br \/>\n&#8211; Insel Gruppe, Universit\u00e4tsspital Bern<br \/>\n&#8211; SBB AG<br \/>\n&#8211; VZ Holding AG<br \/>\n&#8211; Z\u00fcrcher Kantonalbank<\/p>\n<p>Bild: Dominique Meienberg<br \/>\nAuf dem Bild die Vertreterinnen und Vertreter der ausgezeichneten Firmen.\t\t<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Premi\u00e8re f\u00fcr die Schweiz: Im feierlichen Rahmen wurden heute in Z\u00fcrich sieben Unternehmen und Organisationen ausgezeichnet, welche die umfassenden Anforderungen erf\u00fcllen, um das neue Swiss LGBTI-Label zu tragen. Sie beweisen damit, dass sie eine Kultur der Offenheit, Inklusion und Wertsch\u00e4tzung gegen\u00fcber ihren LGBTI-Mitarbeitenden leben. 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